Du möchtest qualifizierte Talente einstellen?

Dann brauchst Du eine Geschichte, mit der sich Talente identifizieren können.

Heutzutage vertrauen nur 12% der Kandidaten auf Aussagen, die potenzielle Arbeitgeber über sich selbst treffen. Deshalb setzten immer mehr Unternehmen auf Mitarbeiter als Sprachrohr ihrer Arbeitgebermarke. Wir helfen Dir, Deine Arbeitgebermarke authentisch darzustellen.

- Laut Harvard Business Review 

Warum

Jedes Unternehmen ist einzigartig und jeder Arbeitnehmer sucht nach dem richtigen Arbeitgeber, der einen sinnvollen Rahmen für den Arbeitsalltag bietet. Wir glauben fest daran, dass Arbeitgeber und Kandidaten genau dasselbe suchen: die richtige Passform. 

Wie

Unsere Talente sind vielfältig und engagiert. Qualifizierte Kandidaten kommen zu uns, um den nächsten Ort für ihre Karriere zu finden. Dein Unternehmen sollte sichtbar sein, um diese Kandidaten abzuholen. Bei uns machst Du den nächsten Schritt für Deine Arbeitgebermarke.
 

Was

Unsere Talente sind vielfältig und engagiert. Qualifizierte Kandidaten kommen zu uns, um den nächsten Ort für ihre Karriere zu finden. Dein Unternehmen sollte sichtbar sein, um diese Kandidaten abzuholen. Bei uns machst Du den nächsten Schritt für Deine Arbeitgebermarke.
 

Dein Unternehmensprofil bei hearthunting.

Wir erstellen Dir umgehend Dein eigenes Profil und präsentieren Dein Unternehmen.

Wie wir Dir helfen.

Deine Mitarbeiter sind der Schlüssel.

Wir verwenden moderne Technik und unser langjähriges Fachwissen, um Erkenntnisse direkt von Deinen Mitarbeitern zu sammeln. So erfahren erfahren wir, was sie an ihrer Arbeit in Deinem Unternehmen schätzen. Von der Zusammenarbeit im Team, über die Grundwerte bis hin zu Benefits und örtlichen Gegebenheiten.

Erstelle Dein Unternehmensprofil.

Wir nutzen die gewonnenen Erkenntnisse und produzieren und sammeln Fotos und Videos, die den Geist deines Unternehmens einfangen. Abschließend erstellen wir Dein Unternehmensprofil. Jobkandidaten erhalten dadurch einen authentischen Blick hinter die Kulissen Deiner Unternehmenskultur und auf Deine Mitarbeiter.

Teile Deine Geschichten.

Sobald wir Deine Unternehmensgeschichten erfasst und Dein Profil angelegt haben, kannst Du es überall teilen: Von Deiner Karriereseite über soziale Medien bis hin zu Rekrutierungskanälen. Über unsere Plattform kannst Du die Performance messen.

Nutze die Möglichkeit, um qualifizierte Bewerber einzustellen.

Mit Deiner einzigartigen Unternehmensgeschichte, die von Deinen engagierten Mitarbeitern erzählt wird, wirst Du die richtigen Kandidaten gewinnen und zu Fans Deines Unternehmens machen.

Dein Wettbewerbsvorteil.

Icons Globus mit Pfeilen

Nationale Reichweite

Unsere Plattform ermöglicht es Arbeitgebern, sich mit herausragenden Talenten zu verbinden - egal wo sie sind. Noch besser: der Großteil der hearthunting. Talente gibt an, sich für das passende Unternehmen und die richtige Rolle zu entscheiden, sofern eine authentischer Einblick in das Unternehmen vorhanden ist.
Icon für passive Kandidaten

Passive Kandidaten erreichen

Qualifizierte Kandidaten kommen häufig zu uns, um den nächsten Schritt für ihre Karriere zu wagen. Wir stellen sicher, dass Dein Unternehmen neben aktiv suchenden Kandidaten, auch für passive Kandidaten sichtbar ist. Diesen passiven Kandidaten, die mit Hilfe der richtigen Ansprache einen Jobwechsel in Erwägung ziehen würden, präsentierst Du Deine Arbeitgebermarke von ihrer besten Seite. 
Icons für Austausch und Beratung

Erfahrung in der Beratung

Wir arbeiten mit den unterschiedlichsten Unternehmenstypen, national und international. Wir ergründen, was Dich zu einem unverwechselbaren Arbeitgeber macht und teilen diese Geschichten über unsere Plattform mit talentierten Kandidaten. Wir sind mit allem ausgestattet, um Dich bei der optimalen Darstellung Deiner Arbeitgebermarke zu unterstützen und bieten Dir Branchenexpertise, um die beste Strategie für die Gewinnung von Talenten mit Dir zu teilen.
Icons für gesicherten Computer

Etabliertes und geschütztes System

Mit unserem eigenen Tool erfassen wir die Meinungen und Erfahrungen Deiner Mitarbeiter und ermitteln damit ein authentisches Bild Deiner Unternehmenskultur. Du erhältst anschließend validierte Berichte, um Deine Arbeitgebermarke Schritt für Schritt zu stärken. Du positionierst Dich gemeinsam mit uns als starke Arbeitgebermarke, um die besten Talente anzuziehen.
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Seit über drei Monaten war ich auf der Suche nach einem Marketing Manager für Cyberport. Dabei habe ich verschiedene Recruiting-Ansätze probiert, allerdings fehlte mir die Zeit. Mit hearthunting. konnten wir unseren Bewerbungseingang verdoppeln. Innerhalb von vier Wochen war unsere offene Stelle besetzt.

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Philipp Steinke
Specialist Recruiting, Cyberport GmbH
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Wir sind zu hearthunting. gewechselt, weil uns das Branding von hearthunting. gefallen hat - erst Herzen gewinnen, dann Köpfe. Monate später kann ich sagen: Wir haben die richtige Entscheidung getroffen und konnten mit Hilfe der Hearthunter unser Team schon deutlich aufstocken und das nicht nur mit kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, sondern vor allem auch mit Menschen, die zu uns passen.

Lasse Pamyra
Dr. Lasse Landt
Geschäftsführer, Pamyra GmbH

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Unsere Partner.

Unsere Kunden sind Arbeitgeber von führenden und sich entwickelnden Marken. Über wachsende Startups, bis hin zu langjährig etablierten Unternehmen, unterstützen wir Arbeitgeber jeder Größe.

Bereit qualifizierte Bewerber über hearthunting. einzustellen?

Erfahre wie Dich hearthunting beim Aufbau Deiner Arbeitgebermarke unterstützt.